株式会社 昭和堂
SDGs宣言

当社は国連が提唱する
「持続可能な開発目標(SDGs)」に賛同し、
積極的な取り組みを通じて持続可能な
社会の実現に貢献して参ります。

2021年4月1日
株式会社 昭和堂

昭和堂の目標

当社は2030年には創業80周年を迎えます。
これまで培ってきた印刷ノウハウだけでなく、そのネットワークを活用し、
お客様や地域の方々と手を取り合いながら
社会の課題解決に向けて、その責任を果たすことを目指します。

代表挨拶

これから、企業にとって財務的利益の追求から、社会的利益への貢献を
目指す企業姿勢が重要になってきました。
私たちは「地域社会の、人々から頼りにされ必要とされ続ける
企業にならなければいけない。」という想いのもと、
商品・サービスの開発だけでなく、地域や社会に貢献できる企業を目指していきます。
代表取締役　永江 正澄

当社のSDGs達成に向けた取り組み

環境保護

印刷物の制作において、環境に配慮した素材・インキを採用。印刷時に出た損紙等のリサイクルも積極的に行います。またデジタル媒体を駆使することで紙の無駄を省いた校正システムや新しいコンテンツの活用を推進していきます。

主な取り組み

• 環境に配慮した資材の採用/ベジタブルインキやストーンペーパー等の採用。
• オンデマンド印刷/小ロット印刷で無駄な資源の削減。
• XMF校正/オンライン校正で紙資源の削減。
• デジタルブック/紙媒体のデジタル化。紙資源の削減。
• 損紙・アルミプレート/印刷工場で発生した損紙・アルミプレートは専門会社によりリサイクル。
• 太陽光発電/本社屋上に太陽光パネルを設置。
• エコカーの導入/CO2排出を抑えるため、営業車にエコカーを一部導入。
• 清掃活動/地域の清掃活動を定期的に実施。

製品・品質の取り組み

昭和堂では、誰もが読みやすく使用しやすい製品づくりに努めます。また、お客様に安全に情報をご提供いただくために、Pマークを取得。お客様の個人情報を安全に保管・遵守する環境を整えています。

主な取り組み

• UDフォント/印刷物にはユニバーサルデザイン書体の採用。
• Pマーク取得/プライバシーマーク取得による情報セキュリティの強化。
• 音声コード/視覚に障がいのある方や外国人の方へ音声での情報提供。
• デジタルブック/平成31年4月から制度化した学習用デジタル副読本の制作。

働く環境の取り組み

社員が日々健康で、働きがいを持って仕事ができるための環境づくりに取り組んでいます。また、地元の中学生のインターンシップ受け入れ等を積極的に行い、様々な地域貢献活動に努めています。

主な取り組み

• 健康診断の実施/年に一度、健康診断の実施。
• 献血活動/定期的に献血活動の実施。
• インターンシップの受け入れ/地元の中学生のインターンシップ受け入れ実施。
• 仕事と子育ての両立を支援/女性の産休・育休取得率100％。
• 子育てと仕事の両立支援企業表彰。
  【 平成21年度 受賞 】
• 定年後再雇用制度/定年後に再雇用制度あり。
• 資格取得の推奨/プロモーショナル・マーケターの資格取得の推奨。
• 明るい職場づくり運動実施/社員スキル向上のための外部講師による勉強会。

パートナーシップの取り組み

地元企業のお客様同士のマッチングを支援。異業種コラボ商品の企画・開発等を行っています。また、大学と産学連携プロジェクトを発足。印刷やパッケージについて学生と共に考え、新たなパッケージの企画・開発に取り組んでいます。

主な取り組み

• お客様同士のマッチング/地元の企業同士のマッチングを支援。コラボ商品の企画・開発。
• 大学とのプロジェクトの連携/大学と産学連携プロジェクトを実行。コラボ商品の企画・開発。
• ボーイスカウト、ガールスカウト等の青少年育成活動団体への助成金寄付。

SDGsとは

持続可能な開発目標（SDGs：Sustainable Development Goals）とは，
2001年に策定されたミレニアム開発目標（MDGs）の後継として，
2015年9月の国連サミットで加盟国の全会一致で採択された
「持続可能な開発のための2030アジェンダ」に記載された，
2030年までに持続可能でよりよい世界を目指す国際目標です。
17のゴール・169のターゲットから構成され，
地球上の「誰一人取り残さない（leave no one behind）」ことを誓っています。
(外務省ホームページより)

株式会社 昭和堂は
持続可能な開発目標（SDGs）を支援しています。